Trouver un emploi, c'est comme tomber amoureux. Avant de rencontrer le « véritable empereur », tout est épuisant. Cela nous torturera lentement, je ne recommande donc pas de quitter votre emploi sans plan. C'est également le cas. Outre l’argent, l’attente et la recherche d’emploi sont des choses très pénibles. Et c'est vraiment passif. Que dois-je faire si je ne trouve pas d’emploi et que je n’ai pas confiance en moi ?1. Détendez-vous d’abord, ne vous précipitez pas pour trouver un emploi, résumez votre expérience professionnelle précédente et votre expérience d’entretien, et découvrez vos lacunes ; 2. Soyez confiant et recommencez. Un entretien d’embauche est un processus de sélection à double sens. Lorsque l’entreprise vous choisit, vous la choisissez également. Ne pas pouvoir en trouver un maintenant ne signifie pas que vous n’en trouverez jamais. 3. Ne postulez pas trop souvent à des emplois. Choisissez un poste en fonction de votre propre expérience et de vos intérêts. Après avoir identifié l’entreprise et le poste, faites vos devoirs et comprenez l’entreprise et le poste. Plus vous en savez, plus cela vous aidera lors de votre entretien ; 4. Traitez votre unité et votre poste comme une histoire d’amour. Parfois, ce n’est pas que vous n’avez pas la capacité, mais que votre destin n’est pas encore arrivé. Pourquoi y a-t-il moins d’entretiens ?Tout d’abord, il est possible que les postes recrutés par ces unités ne soient pas urgents et ne nécessitent pas un emploi immédiat. Ces unités collectent des CV peut-être pour constituer une base de données de talents ou pour mener des études de marché pertinentes, donc aucune réponse ou une réponse tardive sont toutes deux possibles. Deuxièmement, il est possible que notre CV ne réponde pas aux exigences du recruteur et ne réponde pas à ses normes de recrutement. Face à un nombre énorme de CV, il n’est pas étonnant que le recruteur ne réponde pas. Que dois-je faire si je ne reçois pas d’avis d’entretien ?Tout d’abord, avant d’envoyer votre CV, comparez soigneusement votre CV avec les exigences de recrutement pertinentes et essayez d’être ciblé. N'envoyez pas de CV de manière aveugle et sans signification, ce qui non seulement gaspillera votre énergie mais affectera également votre humeur. Deuxièmement, si vous n’êtes pas très doué pour rédiger des CV, vous pouvez aussi bien consulter des professionnels compétents et dépenser un peu d’argent pour créer un CV personnalisé qui vous convient. Souvent, un excellent CV peut améliorer la première impression que le recruteur a de nous, ce qui peut conduire à davantage d'opportunités. Troisièmement, apprenez à trouver des occasions de prendre des initiatives. Après avoir envoyé votre CV, prenez l’initiative de consulter le recruteur au lieu de simplement attendre. Cela vous aidera à comprendre la situation réelle plus rapidement et à éviter de perdre du temps. De plus, même si la candidature échoue, vous pouvez toujours en apprendre davantage sur vos lacunes et apporter des améliorations ciblées. |
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